Lernen Sie uns kennen und erfahren mehr über uns

So denken wir über uns

Mario Menzel

Wir setzen das ein, was wir am besten können, um 
zu zeigen, woran wir glauben.

Stetige Veränderungen an neue Herausforderungen prägen unser Unternehmen, unsere Leistungen und damit verbunden unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen.

Unser Team besteht aus zur Zeit 22 Mitarbeitern. Mario Menzel bildet den "Kopf" unseres Teams. Mit der richtigen Mischung aus Idealismus und Realismus haben wir uns auf diese gemeinsame Reise begeben. So werfen wir unser Know-how in den Ring und entdecken zusammen alles, was erst durch ein solches Team möglich ist.

Jennifer Baron

Der Erfolg dieses Unternehmens beruht darauf, 
dass wir gemeinsame Werte leben und 
übereinstimmende Ziele anstreben.

Etwas Gemeinsames wird möglich durch Vielfalt. 
Das ermutigt, begeistert und treibt uns an. 
Dieses Konzept muss natürlich gelebt werden.

Winfried Sievert

Da zählt: 

Wo stehen wir aktuell?
Was kann jeder Einzelne
und was können wir gemeinsam?
Was ist realistisch und ambitioniert?
Und was machen wir praktisch damit?

Unsere Antworten...


Aktuell wird unser Team immer größer und unser Unternehmen ist als regionales Eisenbahnverkehrsunternehmen anerkannt worden.
Zudem bauen wir ein für Kunden transparentes Qualitätsmanagementsystem auf.


Gemeinsam als Team können wir den Anforderungen der einzelnen Kunden gerecht werden, sei es als Triebfahrzeugführer, um Sie in Ihrem Unternehmen zu unterstützen, in der Ausbildung neuer Mitarbeiter oder im Fortbildungsbereich bei bestehenden Personal.

Jeder Mitarbeiter hat eine individuelle Aufgabe und ist genau für diese geschult und berechtigt. Realistisch ist für jeden von uns die Aufgabe, teilweise oder auf Wunsch auch vollständig, den Ablauf bahnbetrieblicher Aufgaben für Ihr Eisenbahnverkehrsunternehmen zu übernehmen, produktiv wie operativ.


Praktische Beispiele für unsere Arbeit:


    • Ausbildung von Triebfahrzeugführern
    • Prüfungen erstellen, begleiten und durchführen
    • Übernahme der Eisenbahnbetriebsleitung für Unternehmen
    • Konzepte zu neuen Ausbildungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
    • Erstellen von Handbüchern, Tf Heften und Streckenbüchern
    • Erstellen von individuellen Unterlagen
    • Übernahme von Eisenbahnverkehrsleistungen
    • Sonderuntersuchungen, beispielsweise nach technischen Störungen
    • Fahrdatennauswertung von Deuta
    • und und und...  

Vielleicht Sie?

 

Train4Train als Arbeitgeber?

Kommen Sie in unser Team››

Grundsatz

Die Train4Train GmbH ist ein
modernes Unternehmen, das seine
Kunden zu vertretbaren Kosten
umfassend, passend, schnell und
zukunftsorientiert mit den erforderlichen
Leistungen durch motivierte 
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter
zur Verfügung steht. Dadurch können Sie als Kunde den Einsatz Ihrer Ressourcen verbessern, Durchlaufzeiten reduzieren und nicht zuletzt Ihre Wettbewerbsfähigkeit stärken.

Verhältnis

Der persönliche Kontakt zu unseren Kunden ist ein wichtiger Bestandteil unserer Firmenphilosophie.
Das persönliche Gespräch, in dem sich Unternehmer und Dienstleister gegenübersitzen, in dem sich beide Parteien kennen lernen und Wünsche, Ziele sowie Vorgaben besprechen, ist ein Grundstein für erfolgreiche Zusammenarbeit.

Arbeitnehmerüberlassung

Im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung von Eisenbahnfahrzeugführern ist eine stetige Aus- und Fortbildung unserer Mitarbeiter selbstverständlich.
Alle Mitarbeiter sind hochwertig ausgestattet, sodass ihr Einsatz mobil und flexibel ist.



Jede/r Mitarbeiter/in wird kontinuierlich geschult und durch unabhängige Unternehmen kontrolliert und überwacht. Die betriebliche Tauglichkeit wird bei Trainingseinheiten am hauseigenen Simulator festgestellt. Die medizinische und psychologische Tauglichkeit wird durch anerkannte Ärzte und Psychologen geprüft.

Zudem ist jeder mit modernsten Kommunikationsmitteln ausgestattet und verfügt über eine Bahn Card 100, um flexibel für jeden Auftrag zu sein. Wenn nötig wird ein Dienstwagen zur Verfügung gestellt.

 

Unser Ziel ist es, zu unseren Kunden eine partnerschaftliche, langfristige und konstruktive Beziehung aufzubauen.

Qualität

Jeder Auftrag ist so individuell wie der Kunde selbst. Speziell für den Kunden entwickelte Konzepte, darauf basierende Layouts, eine nach Richtlinien und Vorschriften umgesetzte Arbeit und die nachhaltige Betreuung ist unser QualitätsanspruchHochwertige Unterlagen sind ein Garant für eine gute und erfolgreiche Aus- oder Fortbildung, von der ein Unternehmen nur profitieren kann und die auch bei den Teilnehmern auf Zustimmung stoßen.

Kommunikation

Kommunikation, die Abläufe und Besonderheiten nennt und Lösungen generiert, zählt zu den wichtigsten Voraussetzungen für eine erfolgreiche und nachhaltige Aus- und Fortbildung. Richtlinien, Verordnungen und Notwendigkeiten werden verständlich in Zusammenhang gebracht, um unseren Kunden den bestmöglichen Nutzen unserer Dienstleistung zu bieten.